Трофимов Андрей Адвокат

Хочу поехать в Германию на пару дней, у меня есть украинский биометрический загранпаспорт, живу в Москве.

Прошу помочь мне! Дело в том, что я состою в гражданском браке. Год назад у нас родилась дочь, регистрировать брак "муж" не захотел, но ребенка записали на фамилию отца. Я уже устала от неопределенности и хочу расстаться. Но теперь он мне угрожает, что отберет дочь и в суде родители имеют права на ребенка 50/50.Скажите пожалуйста, в каких случаях суд оставляет ребенка с отцом? Я имею 2-х комн. Квартиру, хорошо оплачиваемую работу, без вредных привычек, свою дочь очень люблю! Заранее благодарю Вас.

ФРОЛОВ АЛЕКСЕЙ ВЯЧЕСЛАВОВИЧ! В дополнение к моему вопросу № 15437 от 01.08.01 г. поясните мне пожалуйста, почему Вы указываете общий срок исковой давности (3 года), ведь ЭТО ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, а не гражданско-правовые. Где указано, что этот срок относится и к трудовым отношениям, ответьте мне пожалуйста. Я несколько раз задавала этот вопрос в Вашу консультацию, но так и не получила обоснованного ответа. С нетерпением жду его от Вас. Таня, Барнаул.

Мы не в браке имеем 2-х детей 4 и 5 лет не живем вместе.Уже 2 месяца не могу пообщаться с детьми - бывшая супруга не берет трубку, а иначе связаться с детьми никак. Предполагаю, что дети могут находится в другом городе у её мамы, ТК в дет саду их нет.1. Как мне получить информацию об их местоположении (через полицию) ?2. Как мне забрать детей от бабушки в другом городе если станет известно их местоположение?3. Мать детей не берет трубку для общения с детьми - как это фиксировать, что у меня нет возможности общаться с детьми, чтобы использовать в суде для определения порядка общения?

Проживала в зоне с правом на отселение с 1988 по 1998 год общее время проживания 9 лет и 7 месяцев в пенсионном фонде мне сказали что для уменьшения пенсионного возраста берутся только полные годы то есть три года /1 к 3 / а семь месяцев не считаются правильно это или нет и если пфр не прав как им это доказать.

После комиссации из армии мне все еще приходит армейская зарплата - раз в месяц. Могут ли ее после потребовать назад?

Если у меня, как у работодателя, нет разрешения миграционной службы на найм иностранных рабочих (в т. ч. и из СНГ), будет ли мой отказ таким работникам в приеме на работу правомерен (ведь по ТК я не могу отказать в приеме на работу человеку, имеющему прописку в другом городе). И если я все же приму такого работника, какие последствия со стороны властей мне грозят и нужно ли писать в приказе, что он принят на время регистрации? Помогите, пожалуйста, разобраться с этим вопросом. Заранее благодарна.